Bevorstehende Webinare

SuccessFactors Employee Central Core Webinar

15.05.2025 von 11:00 – 12:00

Nach kurzer Einführung in das Modul, erfahren Sie, wie Employee Central die digitale Transformation Ihrer HR-Prozesse unterstützt und optimiert. Stammdatenverwaltung und Anstellungsverhältnisse von Mitarbeitern, Manager Self-Services, Organigramm und Planstellenmanagement und vieles mehr.

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SAP HCM EU DSGVO (ILM) im SAP HCM umsetzen und betreiben (AMS)

12.06.2025 von 11:00 – 12:00

Das Löschen von Daten im SAP HCM-System ist ein lästiges und mindestens einmal jährlich wiederkehrendes Thema im Zusammenhang mit der EU-DSGVO. Wertvolle Ressourcen Ihres HCM-Teams müssen sich immer wieder in das komplizierte System der ILM-Regeln vertiefen und sich tagelang damit beschäftigen.

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SuccessFactors EC Payroll – Cloud Payroll für den Mittelstand

Online-Webinar am 01.07.2025 von 10:00 – 12:00 Uhr

Best Practices für den Mittelstand – Erfahren Sie in zwei Stunden, wie mittelständische Unternehmen mit SAP SuccessFactors Cloud Payroll ihre Entgeltabrechnung und Stammdatenverwaltung modernisieren – fehlerfrei, gesetzeskonform und effizient.

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Aufgezeichnete Webinare

Personalkostenplanung im SAP HCM

Webinar vom 15.12.2023

Die Personalkostenplanung in SAP HCM ist ein umfangreiches Instrument, um Personalkosten für zukünftige Geschäftsjahre zu planen und zu prognostizieren.
In diesem Webinar erfahren Sie, wie die Personalkostenplanung konzipiert wird und welche Schritte bis zum Planungsergebnis notwendig sind.
Ferner geben wir einen Einblick in die Prozessabläufe aus unseren Referenzprojekten.
In der Live Demonstration zeigen wir Ihnen den auf unserem Testsystem vorkonfigurierten Prozess.

SAP FIORI ESS & MSS ist mittlerweile in vielen Unternehmen erfolgreich im Einsatz. Dieses Webinar zeigt einen tieferen Einblick in die App „Meine Formulare“. Welche Möglichkeiten gibt es, verschiedene Formulare einzubinden?

Viele Kunden stehen vor der Herausforderung, ihr bestehendes SAP HCM System an Drittsysteme anzubinden.
Handelt es sich bei dem Drittsysteme um das hauseigene HCM-System SuccessFactors (SF), so können Sie von den „PrePacked Integration Solutions“ der SAP profitieren.

In einem Lebensarbeitszeitkonto sparen Arbeitnehmer Arbeitsentgelt an, um später eine bezahlte Freistellung von der Arbeit zu finanzieren. Die angesparten Beiträge werden in einem Lebensarbeitszeitkonto verwaltet.

Die Pflege des SAP Organisationsmanagements ist typischerweise sehr zentral organisiert.
Gerade bei intensiver Nutzung ist dies für die Datenqualität von entscheidender Bedeutung.

Unser Unternehmen

Durch unseren Fokus auf SAP HCM & SuccessFactors und die damit verbundene Expertise, gepaart mit unserer langjährigen Erfahrung, schaffen wir in unseren Kundenprojekten erheblichen Mehrwert für unsere Kunden. Mit vielen der genannten Kunden arbeiten wir seit vielen Jahren vertrauensvoll zusammen.

300+

Abgeschlossene Projekte

40+

Mehr als 40 aktuelle Kunden

20+

Jahre Erfahrung

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